Peuvent bénéficier de ce congé :
Les salariés d’une entreprise des secteurs industriel, commercial, artisanal, agricole ou associatif ;
- qu’ils soient en contrat à durée indéterminée (CDI) ou à durée déterminée (CDD), en contrat de travail temporaire, ou intermittent ;
- quelle que soit la taille de l’entreprise et sa forme juridique (SA, SARL, coopérative, mutuelle, association).
Toutefois, des dispositions particulières s’appliquent aux personnes qui ont été titulaires de CDD, intérimaires ou intermittents du spectacle.